Alguns profissionais com títulos de líderes de equipe não têm a clara idéia do que é ser um líder. Um líder de equipe, deve pensar e agir de acordo com a coletividade. Muitos “projetos “ de líderes, acreditam que a palavra EQUIPE quer dizer EU QUIPE. Mandam, e seus liderados têm de obedecer. Ora, que tipo de líder é esse? Tem que ser do jeito dele senão... Esse tipo de líder de equipe está cada vez mais perdendo espaço, as empresas estão buscando sensibilidade e visão nos negócios. Esses líderes de equipe são na verdade chefes, apenas sabem dar ordens. Eles têm o seu lugar, as empresas precisam deles, mas fora das empresas. Quero dizer que estamos evoluindo com tal rapidez que quem não se adequar as regra de ouro, que são buscar a cooperação e parceria, não sobrevirá no mundo corporativo. Para liderar verdadeiramente uma equipe, é preciso fazer com que essa equipe se apaixone pelo líder, mas principalmente, que o líder esteja perdidamente apaixonado por ela.